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                                Avaliar o desempenho dos funcionários dentro da empresa, em simulações trabalhos específicos, identificar pontos fortes e áreas oportunidade, dependendo do perfil de trabalho.
 
                                 
                                 
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
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